“自从受到处分后，我时常感觉到工作没有干劲，遇到熟人抬不起头来。感谢组织多次找我交心谈心，让我知道了组织并没有放弃我、仍然关心关爱我，我终于能调整好心态，全身心投入到今后的工作中去了。”在黄陂区姚家集街纪工委工作人员多次回访后，因违纪受到党内警告处分的木兰花乡旅游有限公司票务主管熊某，终于放下了思想包袱，在处理群众遇到的问题和困难时，更能设身处地站在群众的角度考虑，尽心尽力把群众的事情办好。现在，群众对木兰花乡窗口工作人员的服务态度连连称赞、好评不断，再未出现过一起投诉。

为做好监督执纪“后半篇文章”，2021年以来，黄陂区纪委监委不断加强对受处分党员干部的教育管理和回访关爱，促使其吸取教训、重拾初心、放下包袱、轻装上阵，增强纪法效果，深化以案促改。

据了解，该区纪委监委以“室组地”联动模式常态化、规范化开展回访教育。事前，通过调阅案件卷宗、与被处分人所在单位负责人和其他干部座谈、填写问卷调查表、检查处分决定执行落实情况等形式，全面了解受处分党员干部知错改错、工作表现、定期思想汇报等情况，充分对受处分人工作经历、性格特征、思想状况等精准“画像”。在充分了解情况的基础上，因人施策拟定个性化回访方案和谈话提纲，确保每次回访谈话能以纪教人、以理服人、以情感人，提升回访教育工作实效。同时，为不让受处分人员“掉队”，按照“一对一”结对帮扶的原则为受访者确定一名帮扶人，及时掌握其工作情况、思想状态，通过“把准脉”，更好助其“解包袱”、重整行装再出发。

此外，黄陂区纪委监委还为回访对象建立了“回访档案”，实现“一人一档”，将其作为恢复党员权利、解除行政处分以及今后考核奖惩、提拔使用的重要参考。对在受处分期间确有悔改表现的，给予按期恢复党员权利、解除行政处分。2021年以来，全区各级纪检监察组织累计对288名受处分人员开展回访教育，帮助其打开心结、继续前行。

“我们要坚持‘惩前毖后，治病救人’的方针，帮助受处分干部认识错误、唤醒初心、重拾信心，真切感受到组织的关怀与温暖，放下包袱、大步前进。”该区纪委监委相关负责人表示。