“今年，开发区及时兑现了我们公司研发费用投入奖励100万元及重大新产品研发投入奖励11.05万元。这更坚定了我们在开发区投资的决心。”近日，该区纪委监委工作人员了解到针对某公司的惠企政策已兑现到位。

该区纪委监委着力治理干部队伍中存在的庸、懒、散、慢、乱、浮等作风不严不实的现象，打出一套监督组合拳，为持续优化营商环境提供作风保障。

把作风监督融入工作日常。督促各职能部门主动到对口服务企业调研，了解惠企政策落实中是否存在因部门推诿、不作为造成落实缓慢、受阻等情况。并督促各部门运用民主生活会、支部主题党日和群众评议等渠道汇总问题，从作风角度思考损害营商环境的关键症结。

通过派驻监督完善工作闭环。对优化营商环境相关职能部门开展监督检查，定期研判单位政治生态，持续督促整改。同时在惠企政策落实兑现、加强营商环境问题整改闭环管理上，运用信访受理、线索处置、听取汇报、列席党组会等方式发现问题，营造深挖细查、即知即改的氛围。

以“4+12”重点监督打通工作梗阻。结合区情和工作实际，聚焦共性问题，围绕落实意识形态责任制、城市规划设计、优化营商环境、信访件办理工作4个方面存在的作风问题开展监督。同时根据全市工作部署，重点治理放管服改革、项目落实、惠企政策落实、容缺审批后跟进监督等12个方面存在的作风问题。

“没有好的干部作风，就没有好的营商环境。我们以‘六项治理’为契机，跟进监督，着力解决我区当前干部队伍中存在的形式主义、官僚主义以及不担当、不作为等突出问题，倒逼职能部门履职尽责，持续优化营商环境。”该区纪委监委主要负责人说。