“抓好作风建设的关键是要摸清家底清单，只有发现问题、正视问题，才能更快更好的解决问题。”江岸区纪委监委派驻区教育局纪检组负责人在江岸区教育系统纪检工作部署会上强调，要不断丰富拓展监督路径，延伸监督“触角”，将作风监督融入日常，保持惩治高压态势，为作风建设常态化长效化提供坚强保证。

　　据了解，该区纪委监委派驻区教育局纪检组坚持将作风建设作为全面从严治党的重要突破口，落实“两个责任”上严字当头，在主动监督上下功夫，在落实“四种形态”上动真格，2018年党纪政务处分8人，组织处理20人，运用第一种形态谈话47人次。

　　该派驻纪检组以“两个亮点工程”，即“轻骑兵”作风巡查工程和纪检干部队伍建设工程为抓手，推动全面从严治党向基层延伸。选取基层优秀纪检委员加入教育局“轻骑兵”巡查组，采取实地走访、召开会议、查看资料、查阅账目、知识测试、座谈访谈等多种形式深入开展“轻骑兵”作风巡查。以基层单位纪检监察中心小组为单位，构建上下联动、交叉巡查的工作格局，各片区全覆盖开展作风巡查96次，下达整改通知书16份，发现并整改问题48个。开展纪检委员“四大建设工程”即“全覆盖监督工程、职责任务清单工程、提升纪检委员能力素质工程、服务保障工程”，构成了纵向到边，横向到底的教育系统纪检工作网格化管理框架。124个纪检委员划分为十一个片区，实施贴身监督管理；推行纪检委员履职工作记录制度、片区作风建设交叉巡查制度、纪检委员培训及考核评价制度。

　　“思想教育最重要，制度笼子先扎牢，廉洁警钟时时敲，经常提醒常唠叨。基层单位的监督工作主要体现在日常、体现在细微之处。”江岸区勤工俭学办公室纪检委员王庆明深有感触的表示，要以钉钉子精神，更加自觉地积极投身到作风建设这场硬仗中来，持之以恒推动江岸教育系统作风建设纵深发展。